Wie kann unser Zusammenwirken hilfreich sein?

Selbst wenn wir die gleiche Sprache sprechen, verstehen wir uns nicht immer. Unsere Sinne veranlassen uns auf Basis unserer individuellen Historie unterschiedlich wahrzunehmen. Daher bilden unsere Erfahrungen und die daraus abgeleiteten Denkmuster ausschließlich die Ergebnisse unserer persönlichen Betrachtungsweise ab. Doch wir können ändern, wie wir über etwas, über uns selbst und andere denken, und damit unser Handeln und Verhalten verändern.

(Flyer Coaching, Flyer Ausbildungsbegleitung)

Fragen zur Reflektion: 

• Welches Thema/welche Situation zeigt sich?

• Wie beeinträchtigen diese die zwischenmenschlichen Beziehungen, die Arbeitsabläufe und die Arbeitsatmosphäre?

• Wie hoch ist die Bereitschaft, sich dem Coaching-Prozess aufrichtig zu stellen?

• Wie ausgeprägt ist der Wunsch, die eigenen Denkmuster zu reflektieren und zu aktualisieren?

• Was genau wird benötigt? Was ist blockiert? Was blockiert?

"Finde dein Potenzial," das klingt wie ein Slogan. Diese Aussage impliziert ein "Für wen oder wofür?" Die Antwort liegt in der jeweils eigenen Motivation und in den Hindernissen, die überwunden werden wollen. In meiner Begleitung nutze ich alle Methoden und Möglichkeiten, die ich in meinen Weiterbildungen erlernt habe. Es geht nicht immer um verbale Kommunikation. Nahezu ganzheitlich lässt sich auch nonverbal, durch Qigong-Übungen oder eine wortlose Klangreise, hilfreiche Unterstützung finden, um den Zugang zu erleichtern. 

#Offenheit

Die Themen Resilienz und Potenzialentfaltung bedingen sich, wie ich sie betrachte. Sie entfalten sich in einem friedvollen Geist. Das Potenzial der Resilienz ist in uns angelegt und unterschiedlich ausgeprägt; sie ist erlernbar. Durch die eigene Resilienz bietet sich mehr Raum, sich vertrauensvoll zu entfalten. Gerade weil unterschiedliche Lebenserfahrungen die Frage nach Halt aufbringen, ist auch der Umgang mit ihr variabel.  

Auch in der Zusammenarbeit mit Auszubildenden kann kontinuierliches Coaching, individuell oder in der Gruppe, den Erfolg der Ausbildung nachhaltig prägen und ein Plus zur Personalbindung sein. Sehr gerne in Kooperation mit den Ausbildenden. 

In einem unverbindlichen Gespräch stelle ich die Möglichkeiten gerne vor. Natürlich ist generell eine Teambegleitung möglich. 

Ich freue mich auf Ihre Anfrage. 

Herzliche Grüße